És temps de vacances, però no obstant això en aquest període és molt habitual, a causa de la temporalitat de moltes activitats, que s’incrementin els accidents laborals.

No sempre l’empresa adopta la totalitat de mesures de seguretat, en ocasions ni tan sols adoptant-les poden prevenir els accidents.

Què pots fer davant un accident laboral?

Has d’adoptar la màxima celeritat en les consultes pertinents als professionals de l’advocacia, ja que s’inicia un seguit d’esdeveniments, que mal encausats poden generar sancions molt fortes per a l’empresa, o en ocasions la pèrdua de drets pel treballador.

Hem d’estar atents a manera d’exemple a:

  • L’actuació dels inspectors de Treball, d’això deriva que quedin ben aclarits els fets ocorreguts.
  • L’actuació dels cossos de seguretat (policia) en cas que intervinguin, ja que l’atestat serà un document clau en la causa.
  • La Declaració de l’empresari davant el Jutjat, i fins i tot davant la Inspecció de Treball.
  • La Investigació de l’accident realitzada per l’empresa de prevenció de riscos.
  • Realitzar amb diligència el tràmit d’al·legacions o posteriors recursos davant les resolucions administratives.
  • Recabar tota la documentació que se’ns demani conforme es compleix la normativa en matèria de prevenció de riscos laborals.

Davant d’un accident de treball no et quedis passiu, actua amb la màxima diligència i celeritat i sobretot acudeix al teu professional de confiança.

Estem a la teva disposició per a qualsevol consulta. Truqueu-nos.